Kennen Sie diese Herausforderungen

Interessenskonflikte stören die effektive Zusammenarbeit zwischen flexiblen Teams.
Betriebsprozesse sollen flexibilisiert werden, aber einzelne Mitarbeitende sträuben sich dagegen.
Mitarbeitergespräche verlaufen zäh und ineffektiv.
Hoher Krankenstand und psychische Belastungen schränken die Produktivität ein.
Remote Leadership, z.B. durch Home-Office führt zu Konflikten und erschwert die Integration neuer Mitarbeitender.

Wir bringen Ihre Personalentwicklung auf ein neues Level

Sie nutzen das Theater als kraftvolles Medium, um
✔︎ neue Impulse in der Zusammenarbeit zu setzen und
✔︎ betriebliche Prozesse reibungslos zu gestalten.

Deshalb bieten wir Ihnen mit der Methode Forumtheater eine der effektivsten Lernmethoden für Kommunikation und Sozialkompetenz

Was macht die inszene-Coachings und -Trainings so erfolgreich

Neue Formate

für die betriebliche Teamentwicklung

“Auf den Punkt“

Heikle Themen besprechbar machen und gemeinsam Lösungen finden.
Vier-Stunden-Workshop im eigenen Unternehmenoder im Rahmen einer betrieblichen Weiterbildung oder Tagung

Beispiel: Über 40 Mitarbeitende haben im Rahmen einer Klausurtagung an dem Forum-Theater-Workshop teilgenommen. Es ging um die Fragestellung: Wie können wir im Umgang mit Konflikten Verbesserungen erzielen? Das Forum-Theater hat hierzu in Kleingruppen Abfragen gestartet und diese dann ad hoc schauspielerisch umgesetzt.
Februar 2023 an der TBS Dortmund

Feedback: „Alle waren erstaunt, wie präzise die bewegenden Themen auf die Bühne gekommen sind – es hatte einen großartigen Effekt. Die Rückmeldungen waren mehrheitlich sehr positiv und viele waren begeistert von der Methode. Wir können dieses Setting nur empfehlen!“ Regionalleitung

Ziele:
Konflikte besprechbar machen, schwelende Konflikte aufdecken, Abstand von der eigenen
Rolle gewinnen, Verständnis für andere Standpunkte entwickeln, Lösungen finde, die von
allen akzeptiert werden.

Methoden:
Kleingruppenarbeit, moderierte Gespräche, Interaktives Theater mit der „Methode Forumtheater“

Empfohlenes Format:
Vier-Stunden-Workshop mit dem Forumtheater-Team
max. 100 TeilnehmerInnen

Ihr Invest: 2000 € (zzgl. Reisekosten)

“Everybody on stage“

Das besondere Team-Event: Schenken Sie Ihrem Team einen inszene-Tag!

Eine Bühnenshow, bei der alle dabei sind!
Entwickelt und gemeinsam umgesetzt an nur einem Tag!

Act now!, Juggling, Sound and silence, A Capella, Magic Moments…

„Sehr gut geeignet als Vorbereitung für die Arbeit an Team-Themen!“
Johannes Löhr, Unternehmens-Coach

Mutig brennenden Themen angehen? Sich etwas trauen, was man sonst nie tut? Gewohnte Muster und Rollen verlassen? Mit einem Forumtheater-Teamtag entstehen neue Perspektiven und Einsichten.
Im gemeinsamen Tun werden die relevanten Themen angesprochen und betriebliche Herausforderungen gelöst.
Und: es wird gelacht, Ideen entwickelt, zugehört, gemeinsam kreiert, optimiert und am Ende: präsentiert!
Eingebettet und liebevoll arrangiert in Licht, Ton und Moderation.

• ✔︎ Sie organisieren die Team-Tage und Führungskräfte-Workshops?
• ✔︎ Sie suchen nach einem besonderen Format?
• ✔︎ Sie wollen Ihr Team stärken und nachhaltige Lösungen finden?

Wir inszenieren gemeinsam mit dem Team die passenden Szenen und moderieren den Dialog, aus dem kreative Impulse aufgegriffen und nachhaltig im betrieblichen Alltag umgesetzt werden. Mit der interaktiven Methode Forumtheater nehmen wir alle mit ins Boot!

Ziele:
Unternehmenskultur etablieren, Gemeinschaftssinn stärken, konstruktives Konfliktmanagement verankern, klare Kommunikation

Methoden:
Kleingruppen-Arbeit, Interaktives Theater mit der „Methode Forumtheater“, moderierte Gesprächsrunden

Empfohlenes Format:
1 Workshop-Tag in 3 ½-stündigen Workshop-Einheiten in wechselnden Team-Zusammensetzungen gemeinsam mit dem Forumtheater-Team

Ihr Invest: 5600 € zzgl. Fahrtkosten, geeignet für bis zu 45 Teilnehmende.

Weitere inszene-Coaching oder -Trainings-Paket für Ihre Personalentwicklungsmaßnahme

Kompetenz aus Erfahrung

Coaching inszene besteht seit über 15 Jahren und ist seit 2010 in der Berufsbildung aktiv. Die Theaterwissenschaftlerin und Moderatorin Friderike Wilckens-von Hein und ihr Team haben jahrelange Erfahrung in der Weiterbildung und in der Kooperation mit Ausbildungsbetrieben.

Die Arbeit mit der Methode Forumtheater wurde u.a. durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung und mit dem Hidden Movers Award ausgezeichnet.

Die Leiterin – Friderike Wilckens-von Hein

Das Ensemble von Coaching inszene

Überzeugen auch Sie sich von der Methode Forumtheater

Einige Kundenstimmen

“Konfliktbewältigung durch Theaterworkshops war für mich neu, und es hat ausgezeichnet funktioniert…Die Szenen und Gespräche haben alle Teilnehmer*innen “gepackt”. Das visuelle Erleben bringt eine neue Dimension und die unmittelbare Erfahrung sozialer Interaktion. Das Feedback der Mitarbeitenden war sehr positiv!“

Hans Müller, Geschäftsführer Nolden-Regelsysteme GmbH

„Die Arbeit mit Fr. Wilckens-von Hein und ihrem Team ist wichtiger und fester Bestandteil unseres Unternehmens. Der Ansatz, Situationen aus dem konkreten Alltag szenisch darzustellen, ermöglicht situatives Handeln in Beziehung zu unserem Leitbild.“ 

Norbert Valter, Stabsstelle Mitarbeiterqualifikation/Personalentwicklung, LVR-Verbund HPH

„Es ist den Teilnehmer*innen unter die Haut gegangen und hat zu einer aktiven und kreativen Auseinandersetzung mit den realistisch gespielten Szenen aus dem beruflichen Alltag angeregt. Ausgezeichnete Arbeit.“

Rudolf Hans, Leiter des Berufskollegs Bethel

„Wir waren begeistert von der brillanten Inszenierung und den überragenden Schauspielerinnen.“

Sylvia Seifert, Leiterin Familienzentrum Menschenkinder, Sankt Augustin

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